Consumer Marketing & Digital Coordinator

Campari Group es hoy un actor importante en la industria global de bebidas espirituosas de marca, con un portafolio de más de 50 marcas premium y super premium, comercializadas y distribuidas en más de 190 mercados en todo el mundo, con posiciones de liderazgo en Europa y América.

Con sede en Milán, Italia, Campari Group posee 25 plantas en todo el mundo y tiene su propia red de distribución en 26 países, empleando aproximadamente a 4.700 personas.

Las acciones de la empresa matriz Davide Campari - Milano N.V. están listadas en la Bolsa de Valores Italiana desde 2001. Hoy, Campari Group es el sexto mayor actor mundial en la industria de bebidas espirituosas premium.

Impulsá la conexión entre nuestras marcas y consumidores en Sudamérica

En Campari Group creemos que las grandes conexiones —como los mejores cocktails— se logran con la mezcla justa. Hoy buscamos una persona estratégica, creativa y orientada a resultados para liderar cómo nuestras marcas se amplifican y conectan con consumidores en los South American Partnership Markets.

Si te motiva trabajar con campañas integradas, medios, PR e influencers, y te interesa tener impacto regional en un entorno dinámico, esta oportunidad puede ser para vos.

Position context

Rol estratégico responsable de liderar la amplificación de las estrategias de marca y categoría en los South American Partnership Markets a través de canales propios y externos. Esto incluye la orquestación de plataformas digitales, influencer marketing, iniciativas de PR (incluyendo prensa y KOLs), y activaciones de Out-of-Home (OOH). La posición también es responsable de la estrategia integral de canales de comunicación de la marca, cubriendo tanto online (redes sociales, website, CRM) como offline (OOH, TV, print, etc.), asegurando consistencia e impacto en todos los puntos de contacto.

El rol tiene responsabilidad específica sobre Digital Marketing, Media y PR, y liderará agencias regionales en estas áreas. La persona diseñará la estrategia regional para los South American Partnership Markets y garantizará su correcta ejecución tanto a nivel regional como local a través de distribuidores.

Mission

Impulsar el engagement del consumidor, la deseabilidad de marca y el performance comercial a través de campañas integradas de marketing, PR y media, asegurando una expresión de marca consistente y crecimiento en todos los puntos de contacto con el consumidor.

Key Responsibilities & Activities

• Estrategia de Medios: Definir el mix de medios para cada campaña y estrategia AON en función del consumer journey.

• Estrategia de Contenidos: Definir la estrategia de contenidos basada en los pilares de marca y alinear la estrategia de medios para amplificarlos de manera efectiva.

• Estrategia de PR: Definir estrategias de influencers, prensa y UGC para maximizar alcance y generación de contenido.

• Análisis de Resultados e Impacto: Medir y analizar performance en Media, Digital, Social Listening y PR.

• Supervisar la ejecución en canales propios de marca (ej. redes sociales, websites) y en palancas externas como influencers, PR y OOH.

• Colaborar estrechamente con equipos de Marketing Global/Regional, Trade y Comercial para asegurar consistencia en la ejecución y amplificación de mensajes.

• Monitorear performance de campañas, optimizar contenidos e inversiones, y asegurar reportes y análisis precisos en media y PR.

• Identificar tendencias de consumidor e insights para evolucionar continuamente las tácticas de comunicación, PR y digital.

• Gestionar la relación con agencias, asegurando excelencia creativa y cumplimiento de tiempos en partners de Media, Digital y PR.

Key Relationships

• Internos: Marketing Leader, Marketing Planning & Operations Lead, CCCM Leader, Area Managers, Finance, Global Teams.

• Externos: Equipos de distribuidores PM, agencias.

Summary of Experience / Other Requirements

• Mínimo 5 años de experiencia en marketing digital, brand amplification o roles de PR en industrias de FMCG, lifestyle, retail o agencias de medios.

• Experiencia comprobable gestionando campañas integradas de marketing y activaciones de influencers/PR.

• Sólido conocimiento de herramientas digitales, KPIs de media y métricas de performance en PR.

• Experiencia trabajando con equipos regionales y agencias es altamente valorada.

• Experiencia en manejo de presupuestos de consumidor y pipelines de contenido.

Education / Professional Qualifications

• Licenciatura en Marketing, Administración de Empresas o carreras afines.

• Certificación en Digital y Media.

• Inglés y español fluido (oral y escrito).

Required Skills & Traits

• Mentalidad estratégica con fuerte capacidad de ejecución.

• Profundo entendimiento de dinámicas de medios, contenido digital y comportamiento del consumidor.

• Alto nivel de creatividad, adaptabilidad y proactividad.

• Excelentes habilidades de gestión de stakeholders y comunicación.

• Enfoque data-driven con pasión por el storytelling y la construcción de marca.

• Fuertes habilidades de gestión de proyectos y atención al detalle.

• Dominio de herramientas de marketing digital, plataformas de analytics y dashboards de media.

Nuestro compromiso con la Diversidad e Inclusión:

En Campari Group creemos en construir más valor juntos, por lo tanto, vemos la diversidad en todas sus formas como una fuente de enriquecimiento. Nuestras políticas y prácticas de empleo aseguran que estamos comprometidos a proporcionar igualdad de oportunidades de empleo en todos los aspectos del empleo sin importar la raza, religión, credo, color, origen nacional, ascendencia, discapacidad física, discapacidad mental, condición médica, información genética, estado civil, sexo, orientación sexual, identidad de género o características o expresión, afiliación o actividad política, edad, estado de veterano, ciudadanía o cualquier otra característica protegida por la ley.

Campari Group cree que la compensación justa y las oportunidades iguales son cruciales para el bienestar, empoderamiento y compromiso de los empleados. Nuestros esfuerzos para asegurar un pago justo nos han valido la Certificación de Pago Justo por Fair Pay Workplace, una organización independiente dedicada a terminar con las disparidades salariales basadas en el género, la raza y su intersección.

Nota para los candidatos:

Tu solicitud será evaluada en función de tus habilidades, experiencia y conocimientos generales, no por alguna información confidencial, privada o secreta que puedas poseer. No debes divulgar a Campari Group ninguna de esas informaciones. En caso de que se te haga una pregunta que no puedas responder sin divulgar información confidencial, privada o secreta (incluyendo de un empleador actual o anterior, sus proveedores o clientes), debes negarte a responder la pregunta.

Nota para las agencias de headhunting:

Por favor, evite contactar o enviar correos electrónicos directamente a nuestro equipo de liderazgo ejecutivo o a la comunidad de recursos humanos. El departamento de Adquisición de Talento gestiona las operaciones de reclutamiento centralizadas a nivel mundial, incluyendo la selección y gestión de proveedores externos. Actualmente, nuestra lista de proveedores preferidos está a plena capacidad. Para asegurarnos de tener su información en archivo para una consideración futura, le pedimos amablemente que complete el formulario en línea proporcionado aquí.